|
№121
01 11 2015, 16:14
У нас приходит человек,спрашиваем-как хочешь устраиваться и получать зарплату? Если по белому-расклад по выплатам даем..
Узнав, сколько нужно вычесть на 13% практически все отказываются по белому..Объясняют, что с пенсией все равно обманет гос-во..Давно так делаем.. Ну и с увольнением нет вопросов.. А насчет прибыли для хозяина-не во всех бизнесах это большая разница.. 1.Не забывать о родителях 2.Никому не верить |
|
№122
01 11 2015, 16:24
Джексон : У нас приходит человек,спрашиваем-как хочешь устраиваться и получать зарплату? Если по белому-расклад по выплатам даем.. Узнав, сколько нужно вычесть на 13% практически все отказываются по белому..Объясняют, что с пенсией все равно обманет гос-во..Давно так делаем.. Ну и с увольнением нет вопросов.. А насчет прибыли для хозяина-не во всех бизнесах это большая разница.. за это могут и за жопу, думаю взять . Ну если ты хочешь опозорить не доделанным тазом то приезжай. |
№123
01 11 2015, 22:25
Ну кто бы что не говорил, действительно налогов за работника платить приходится очень много.
|
№124
01 11 2015, 22:48
suprastin : Ну кто бы что не говорил, действительно налогов за работника платить приходится очень много. А ты хотел как то по другому? В нащальнике выбился и все теперь просто стало? Не хочу тебе ничего писать больше) соберись тряпка и пораскинь ))) |
№125
02 11 2015, 06:57
butch : suprastin : Ну кто бы что не говорил, действительно налогов за работника платить приходится очень много. А ты хотел как то по другому? В нащальнике выбился и все теперь просто стало? Не хочу тебе ничего писать больше) соберись тряпка и пораскинь ))) Блин, мне все чаще и чаще кажется, что либо я как то не правильно излагаю свои мысли, либо люди вообще перестали что то понимать. Во первых, при чем тут то, что я выбился в начальники ( и кстати хз на счет выбился, т.к. Нынешняя моя должность ниже той, что была раньше) Во вторых я просто написал что платить государству 46% за то, что у тебя человек работает это много. Собственно это и порождает все серые схемы |
№126
02 11 2015, 11:32
Mastiff : Филевский То есть тебя, как работника, такой исход устроил бы? Покатился на все 4 без вопросов, зная, что тебе могут за это деньжат накинуть и не воспользовался бы своими правами? Так рассуждают пока самого не коснулось, а как коснулось - вой поднимают. Работодатель при найме сотрудников должен сопоставлять свои обязанности по ТК. Если не тянет лямку по ТК, то пусть этот собственник своего предприятия своими руками все делает без привлечения персонала, тогда не будет никому и ничего должен. Любой нанятый сотрудник за определенное вознаграждение зарабатывает бОльшие деньги для своего нанимателя, чем наниматель ему платит, отсюда и складывается прибыль предприятия, понимая это законодатель четко прописал порядки выплат при увольнении. Если работник шланг и ничерта не делает - есть законные способы от него избавить, допустим перевести на сдельщину и провести аттестацию. Меня это касалось, написал заявление в этот же день. Я прекрасно знаю свои права в т.к. я просто высказал свое мнение. Аттестацию можно, кто спорит, но это геморройно Mitya62 : Впринципе подьемно но чему там ломаться то на 100 при цене в 400 Kolosok : Все бабы - дуры, не потому что дуры, а потому что бабы! (с)
Психованная, ога. |
№127
02 11 2015, 20:10
Филевский : Mastiff : Филевский То есть тебя, как работника, такой исход устроил бы? Покатился на все 4 без вопросов, зная, что тебе могут за это деньжат накинуть и не воспользовался бы своими правами? Так рассуждают пока самого не коснулось, а как коснулось - вой поднимают. Работодатель при найме сотрудников должен сопоставлять свои обязанности по ТК. Если не тянет лямку по ТК, то пусть этот собственник своего предприятия своими руками все делает без привлечения персонала, тогда не будет никому и ничего должен. Любой нанятый сотрудник за определенное вознаграждение зарабатывает бОльшие деньги для своего нанимателя, чем наниматель ему платит, отсюда и складывается прибыль предприятия, понимая это законодатель четко прописал порядки выплат при увольнении. Если работник шланг и ничерта не делает - есть законные способы от него избавить, допустим перевести на сдельщину и провести аттестацию. Меня это касалось, написал заявление в этот же день. Я прекрасно знаю свои права в т.к. я просто высказал свое мнение. Аттестацию можно, кто спорит, но это геморройно да конечно, если ты более не интересен как работник и тебе это говорят открыто, хрен ли кота за яйца тянуть... Один фиг рано или поздно уволят. |
|
Рекомендуем почитать на тему Как уволить человека
|
Рекомендуем почитать на тему Как уволить человека
|
Кто сейчас на форуме |
Сейчас этот форум просматривают: нет зарегистрированных пользователей и гости: 24 |
Вы не можете начинать темы
Вы не можете отвечать на сообщения
Вы не можете редактировать свои сообщения
Вы не можете удалять свои сообщения
Вы не можете добавлять вложения